Обучение » ШКОЛА ТРЕНЕРОВ. Корпоративное обучение и психологические тренинги
ШКОЛА ТРЕНЕРОВ. Корпоративное обучение и психологические тренинги
Общий объем Программы – 274 академических часов.
Длительность обучения - 7 месяцев.
Идет набор в группу, которая начнет обучение 25 ноября 2023 года.
Программа адресована тем, кто хочет стать профессиональным тренером или повысить свою квалификацию в области создания и проведения обучающих программ в организации, а также психологам, желающим изучить принципы работы с группой, создания и проведения психологических тренингов.
Задачи Программы: дать участникам знания и навыки, необходимые для создания и проведения тренингов и обучающих программ в бизнес-форматах и психологических, сформировать тренерскую позицию и уникальный тренерский стиль.
Принципы построения тренинговых программ и групповой работы идентичны и для корпоративных форматов, и для психологических групп. Успешный опыт студентов прошлых потоков показал, что наша программа полезна и психологам, и корпоративным тренерам.
Программа включает в себя:
- Двухдневные семинары-тренинги один раз в месяц (по выходным);
- Тюторские группы для отработки навыков (каждые 2 недели);
- Домашние индивидуальные и групповые задания;
- Индивидуальные консультации с преподавателями;
- Разработку и проведение фрагмента авторского тренинга;
- Наблюдение и обратную связь на защитах тренингов коллег из группы;
- Обратную связь, интеграцию полученного опыта.
В фокусе внимания на протяжении всего курса обучения в Школе Тренеров будут следующие составляющие тренерского профессионализма:
1) Позиция тренера и его уникальный стиль:
- Мотивация, ценности, видение миссии в профессии;
- Личный стиль ведения тренингов, присвоение своей уникальности;
- Устойчивая позиция в работе с группой;
- Личность тренера как инструмент;
- Развитие умения управлять собой в неопределенности, навыка рефлексии;
- Имидж как ресурс тренера.
2) Специальные знания и навыки:
- Технология разработки авторских программ;
- Инструментарий тренера: типы и виды обучающих активностей, специальные и универсальные техники работы на тренинге;
- Формирование и отработка навыков взаимодействия с группой;
- Контакт и контракт в тренинге;
- Понимание процессов групповой динамики, работа со «сложными» участниками;
- Коучинговый подход и инструменты в работе тренера;
- Проведение онлайн обучения в разных форматах;
- Современные тренды в обучении (геймификация, микро-обучение, бизнес-квесты и т.д.).
3) Сотрудничество в бизнес-среде:
- Решение бизнес-задач методами обучения;
- Посттренинговое сопровождение;
- Оценка эффективности обучения;
- Обратная связь заказчику.
Количество участников в группе: 12-20 человек.
Ведущие Программы записали видео с ответами на самые частые вопросы.
По окончанию обучения выдается Удостоверение о повышении квалификации в области разработки и ведения тренинговых программ. Документ выдается на основании Государственной лицензии на образовательную деятельность №1419 от 1 июня 2015 года Комитета по образованию Правительства Санкт-Петербурга.
Стоимость обучения составляет 155 000 руб. Возможна поэтапная оплата.
Расписание семинаров можно посмотреть здесь.
Решение о приеме на обучение в Школе тренеров будет приниматься после прохождения собеседования.
Заполнить Анкету для собеседования
Все вопросы по обучению можно прояснить по телефонам: (812) 401-6166, (812) 371-8220, по e-mail: training@inharmony.spb.ru или задать вопрос сейчас.
Задать вопрос
Стоимость обучения составляет 155 000 руб. Возможна поэтапная оплата.